---

Layanan pendidikan nonformal yang diselenggarakan oleh lembaga community learning center dan lembaga pendidikan nonformal lainnya harus dikelola secara bermutu baik dalam aspek input, proses, output, dan outcome pendidikanya. Untuk ini, penjaminan mutu internal menjadi suatu keharusan untuk dilakukan dengan cara yang efektif dan bermakna.

Agar proses penjaminan mutu internal efektif, maka instrumen pengukuran kinerja penjaminan mutu internal ini dikembangkan dengan maksud untuk membantu para pengelola community learning center dan lembaga pendidikan nonformal lainnya memperoleh pemahaman objektif mengenai kinerja lembaga dan program pendidikannya. Urgensi instrument ini dikembangkan didasarkan pandangan bahwa pengelolaan mutu pendidikan nonformal menjadi fungsi penting yang harus terbangun dalam pengelolaan pendidikan nonformal dan untuk memastikan layanan pendidikan memenuhi kebutuhan pendidikan individu, kelompok dan/atau masyarakat.

Dengan menggunakan instrument ini, para pengelola pendidikan nonformal memiliki keinginan dan komitmen untuk mengembangkan mutu pendidikan nonformal yang berbasis pada refleksi diri dan mampu mengambil keputusan yang bermakna dan berkelanjutan bagi kelompok sasaran, personalia, dan masyarakat luas. Akhirnya, semoga instrument yang dikembangkan ini bermanfaat dalam rangka mengembangkan pendidikan nonformal. Pendidikan nonformal bermutu….